近日，宿州公司召開(kāi)2022年度工作會(huì)議，宿州公司支部書(shū)記、總經(jīng)理?xiàng)铌?yáng)主持會(huì)議并作工作報(bào)告。

公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人依次匯報(bào)2021年工作完成情況、遇到的困難、需要公司協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題、下一階段的工作計(jì)劃等內(nèi)容。各分管領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合分管工作點(diǎn)評(píng)部門(mén)負(fù)責(zé)人的匯報(bào)，并對(duì)照當(dāng)前工作中存在的問(wèn)題提出具體要求和改進(jìn)措施。

楊陽(yáng)代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子作企務(wù)公開(kāi)工作報(bào)告，回顧了宿州公司2021年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)及重點(diǎn)工作完成情況，總結(jié)歸納了公司一年來(lái)的創(chuàng)新亮點(diǎn)。此外，楊陽(yáng)還就公司2022年項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)拓展、安全生產(chǎn)等方面的工作提出了更高的要求。他提出，全體員工要以更加飽滿的精神、更加強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)，迎難而上、勇毅拼搏，為高質(zhì)量完成2022年度目標(biāo)任務(wù)不懈努力奮斗。（宿州公司/孟漢翔 供稿）